Хороших специалистов все еще меньше, чем вакансий. Компании в целом смирились и адаптировались к кадровому голоду. Но еще не все методы решения этой проблемы опробованы в полную силу.
Александра Свердловская — сооснователь диджитал-студии Tetraform, вместе с Евгением Обогоровым — основателем
IT-компании EdStein, в эфире нового эпизода подкаста
«Есть гипотеза» обсудили:
— Что такое стратегия тихого найма, его плюсы и минусы.
— Частые ошибки работодателей при тихом найме.
— Как стратегия может помочь при борьбе с дефицитом кадров.
— Что будет с кадровым голодом в 2024 году.
Подписывайтесь на нас в телеграме, чтобы получать больше полезной информации.
Канал диджитал-студии Tetraform — https://t.me/tetraform_design
Авторский канал Евгения про HR — https://t.me/Proo_HR
